Mit Zeitarbeit erhalten Sie die vorübergehende Unterstützung, die Sie brauchen
Wenn die Arbeitsbelastung in die Höhe schießt, unerwartete Projekte gestemmt werden müssen oder Mitarbeiter ausfallen, unterstützen wir Sie. Unsere professionellen Zeitarbeitskräfte können schnell einspringen – so federn Sie Arbeitsspitzen ab und sparen Recruiting-Kosten. Wir verfügen über qualifizierte Talente, um Ihren individuellen Bedürfnissen gerecht zu werden. Erfahren Sie mehr zu den Vorteilen der Zeitarbeit.
Zeitarbeit als Option für Sie
Zeitarbeit
Zeitarbeit als Chance für Ihr Unternehmen. Zeitarbeitskräfte können ohne langen Vorlauf bei Ihnen starten. Dadurch sparen Sie Kosten und Zeit.
- Sie können den Personalbedarf direkt an das tatsächliche Arbeitsvolumen anpassen.
- Holen Sie sich fachliche Qualifikationen ins Haus, ohne Ihren Headcount permanent zu erhöhen.
- Besteht beidseitiges Interesse, können Zeitarbeitnehmer auch in die Festanstellung übernommen werden.
Studentische Aushilfen
Studentische Aushilfen sind die Führungskräfte von morgen.
- Noch flexibler planen: Sie setzen Studenten genau dann ein, wenn Sie diese brauchen – lang- oder kurzfristig. Saisonal, wöchentlich, täglich. Sogar Jobsharing ist möglich.
- Schnell und individuell: Robert Half findet für Sie Studenten in Zeitarbeit, deren Fachbereiche exakt zu Ihren Aufgaben und Projekten passen.
- Effizientes Recruiting: Nutzen Sie unseren Service als zusätzliches Tool für Ihr Recruiting.
Wir unterstützen Sie bei der Job- und Personalsuche!
Robert Half ist ein weltweit führender Personaldienstleister, der sowohl auf flexible Talentlösungen als auch auf Personalvermittlung spezialisiert ist. Egal ob Sie Top-Talente, Ihre nächste Traumstelle oder eine Beratungslösung für Ihr Unternehmen suchen - Wir helfen Ihnen.
Warum Sie mit uns arbeiten sollten
Flexible Personalplanung
Sie wollen Arbeitsspitzen flexibel personell abfedern? Dann können Sie den Personalbedarf mit Zeitarbeitnehmern an das tatsächliche Arbeitsvolumen anpassen. Wenn ein Zeitarbeitnehmer ausfällt, sorgen wir umgehend für Ersatz.
Kein Recruiting-Aufwand
Robert Half regelt das gesamte Recruiting für Sie. Anstatt Anzeigen zu schalten, zeitaufwendige Bewerbungsgespräche zu führen und am Ende womöglich trotzdem ohne passenden Mitarbeiter dazustehen, überlassen Sie das Recruiting einfach uns.
Kosten und Zeit sparen
Wir verfügen bereits über einen Bewerberpool und können Ihnen Zeitarbeitskräfte dadurch schnell zur Verfügung stellen. Bei der Arbeitnehmerüberlassung liegt das Arbeitgeber- und Fehlzeitrisiko bei uns und nicht bei Ihnen.
Das könnte Sie auch interessieren
Suchen Sie Mitarbeiter?
Wir unterstützen Sie mit unserem Netzwerk bei Ihrer Suche nach neuen Mitarbeitern und bringen Ihr Unternehmen mit dem richtigen Bewerber zusammen.
Recruiting-Tipps
Wir stellen Führungskräften Informationen zur Verfügung, die bei der Entwicklung einer effektiven Personalstrategie als Hilfestellung dienen.
Vorteile Zeitarbeit
Erfahren Sie mehr zu den Vorteilen der Zeitarbeit für Sie als Unternehmen.