Ziel der Arbeit des technischen Einkäufers ist die strategische und kontinuierliche Optimierung von Prozessen unter Qualitäts- und Kostenaspekten. Dabei arbeitet er eng mit den technischen Unternehmensbereichen zusammen und klärt Rückfragen von Lieferanten.Der technische Einkäufer betreut den Lieferantenstamm eines Unternehmens und baut diesen auf beziehungsweise aus. Damit ist er für die Lieferantensuche, -auswahl und -qualifizierung sowie für Marktanalysen zuständig. Zudem überwacht er Liefertreue und wickelt Reklamationen ab. Im Rahmen des operativen Einkaufs ist er für folgende Aufgaben zuständig: Er holt Angebote ein, vergleicht sie und löst Bestellungen aus. Dabei ist es wichtig, immer wieder Alternativlieferanten zu recherchieren. Er führt eigenständig Preisverhandlungen bis zum Vertragsabschluss. Ein weiterer wichtiger Bereich ist das Bestell- und Lieferantenmanagement zur Sicherstellung einer reibungslosen Muster- und Serienbelieferung. Er beteiligt sich zudem an der Erarbeitung von Einkaufsstrategien.Für diese Position ist eine kaufmännische Ausbildung oder ein technisches Studium Voraussetzung. Besonders gefragt sind Wirtschaftsingenieure. Wer aus dem kaufmännischen Bereich kommt, sollte über eine sehr hohe technische Affinität verfügen. Auch Markt- und Branchenkenntnisse sind für diese Aufgabe von großer Bedeutung. Wichtig sind zudem gute Englisch- und MS-Office-Kenntnisse sowie fundierte Erfahrungen im Lieferanten- und Qualitätsmanagement. Je nach Positionierung des Unternehmens wird teilweise auch der versierte Umgang mit SAP MM, ARRIBA oder anderen IT-Tools verlangt. Gesucht werden verantwortungsbewusste Teamplayer, die ihr Verhandlungsgeschick gekonnt mit Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen kombinieren.Senden Sie uns Ihren Lebenslauf oder Ihre Personalanfrage.Robert Half ist einer der führenden Personaldienstleister im assistenz und kaufmaennisch.
Mit auf Künstlicher Intelligenz basierendem Matching finden wir schnell qualifizierte Fachkräfte in Zeitarbeit, Festanstellung und auf Projektbasis für Sie – von Einstiegspositionen und Spezialistenstellen bis hin zur Führungsspitze.
