Referent Bilanzierung (w/m)


Standort:

Stuttgart

Gepostet am:

September 28

Beschäftigungsart:

Personalvermittlung

Referenznummer:

10105044

Bereich:

Finanz- und Rechnungswesen


Description

Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen mit Sitz im Großraum Stuttgart, suchen wir ab sofort einen Bilanzbuchhalter (w/m) im Rahmen der Direktvermittlung.

Ihre Aufgaben

  • Unterstützen bei der monatlichen Erstellung von Einzel- und Konzernabschlüssen (HGB) sowie monatlicher Steuerberechnungen
  • Weiterentwickeln der konzernweiten Tax Compliance (Koordination Veranlagungen, Veranlagungsstatus, Umsatzsteuervoranmeldungen, Vorauszahlungsmanagement, Bescheidmanagement, E-Bilanz, Latente Steuern)
  • Gestalten und Professionalisieren von globalen Bilanzierungs- und Reportingprozessen (u.a. Kreditoren-/Debitorenreportings)

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Steuern oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Fort- und Weiterbildungsnachweisen
  • Relevante und umfassende Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen und Steuern
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Sie haben Interesse an diesem Job?

Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe der Referenznummer 10105044. Bei Fragen steht Ihnen Herr Giuseppe Lardieri von Robert Half Finance & Accounting gerne zur Verfügung.

Ihre Vorteile mit Robert Half

  • Kosten- & Zeitersparnis: Sie senden uns einmalig Ihre Bewerbungsunterlagen zu - am besten in elektronischer Form - und vervielfachen mit unserer Hilfe Ihre Jobchancen.
  • Exklusivität: Durch uns haben Sie auch Zugriff auf unveröffentlichte Stellenangebote, die nur exklusiv über Robert Half besetzt werden.
  • Passgenauigkeit: Unsere erfahrenen Personalberater unterbreiten Ihnen auf Sie persönlich zugeschnittene Jobvorschläge.
  • Diskretion: Erst wenn Sie sich nach Absprache mit uns für einen Jobvorschlag entscheiden, werden wir Ihre Bewerbung dem Unternehmen vorlegen.
  • Schnelligkeit: Wir verkürzen Ihren Bewerbungsprozess, indem wir Sie direkt den zuständigen Personalentscheidern vorstellen.
  • Coaching: Vor und nach den Vorstellungsgesprächen geben unsere Personalberater Ihnen wertvolle Tipps und Feedback.
  • Weiterbildung: Wir unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten und Ihres Fachwissens, z.B. durch unser E-Learning-Angebot.
  • Service: Mit unseren Ratgebern, Studien oder Newslettern halten wir Sie über Karriere- und Fachthemen auf dem Laufenden.

Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.



Stuttgart

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