Recruitment Consultant (w/m) IT im Bereich der Projektarbeit


Standort:

Stuttgart

Gepostet am:

October 23

Beschäftigungsart:

Personalvermittlung

Referenznummer:

1189

Bereich:

Interne Stellen


Description

Machen Sie Karriere als Recruitment Consultant (w/m) für Technology Contracting bei Robert Half, dem weltweit führenden spezialisierten Personaldienstleister für Fach- und Führungskräfte mit mehr als 65 Jahren Erfahrung. Robert Half Technology ist mit über 100 Niederlassungen weltweit der führende Spezialist in der Vermittlung qualifizierter IT-Spezialisten in Projektarbeit und Festanstellung. Der Geschäftsbereich Technology Contracting vermittelt freiberuflich tätige IT-Fach- und Führungskräfte an Kunden aus dem Mittelstand sowie Großunternehmen.

Im Zuge unseres Wachstumskurses suchen wir Sie ab sofort für unsere Niederlassung in Stuttgart.

Ihre Aufgaben

  • Bewerbermanagement und -administration, d. h. Sichtung der eingehenden Bewerbungen, Terminierungen von Kandidanteninterviews, Absagenmanagement
  • Erstansprache geeigneter freiberuflicher Kandidaten aus dem IT-Bereich in Jobportalen und Social Media
  • Führen von telefonischen und persönlichen Kandidateninterviews
  • Telefonische Kontaktpflege aktiver und inaktiver Kandidaten
  • Aktualisierung und Pflege der Kandidaten in der Datenbank
  • Eigenverantwortliche Anzeigenschaltung und Anzeigenmanagement
  • Aufbau, Pflege und Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit
  • Zusammenarbeit mit (Weiter-) Bildungsträgern und Teilnahme an Jobmessen und Netzwerkveranstaltungen
  • Unterstützung der Consultants und aktives Matching geeigneter freiberuflicher IT-Kandidaten bei Kundenanfragen

Ihr Profil

  • Sie haben erste Berufserfahrung im Studium, in Ihrer Ausbildung oder danach gesammelt
  • Sie besitzen bereits erste Kenntnisse im IT-Bereich
  • Erfolg fest im Blick: Sie arbeiten leidenschaftlich und nachhaltig an Ihren Zielen.
  • Sie sind redegewandt und kommunikativ - nicht nur auf Deutsch. Sie punkten auch mit Ihren Englischkenntnissen.
  • Als echtes Recruiting-Talent treten Sie sicher auf. Das macht Sie überzeugend charismatisch.
  • Selbstverständlich übernehmen Sie Verantwortung - für sich und andere.
  • Sie sind ein Teamplayer, der seinen Kollegen immer den Rücken stärkt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung als Recruitment Consultant (w/m). Bei Fragen steht Ihnen Frau Behan Kayhan unter +49 173 7589302 gerne zur Verfügung.



Stuttgart

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