Controller (w/m)


Standort:

München

Gepostet am:

September 27

Beschäftigungsart:

Personalvermittlung

Referenznummer:

10102287

Bereich:

Finanz- und Rechnungswesen


Description

Sie sind eine erfahrene Persönlichkeit im Controlling und sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, in der Sie Ihre Kenntnisse gewinnbringend unter Beweis stellen können? Dann freuen wir uns darauf Sie kennenzulernen!

Im Auftrag unseres Kunden, ein sehr erfolgreiches Unternehmen aus der Messtechnik mit Sitz in München, suchen wir Sie als Controller (w/m) im Rahmen der Direktvermittlung.

Ihre Aufgaben

  • Sie erstellen die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS
  • Sie erstellen Reports für die Geschäftsführung
  • Sie erstellen Abweichungsanalysen sowie die Budget- und Forecastplanung
  • Sie sind verantwortlich für die Erstellung von monatlichen Meldungen, insbesondere Umsatzsteuer-Voranmeldungen
  • Sie übernehmen das operative Controlling (Kostenstellen, Soll-/Ist-Analysen)

Ihr Profil

  • Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Controller (w/m) in einem vergleichbaren Umfeld.
  • Gute Kenntnisse im Bereich Rechnungswesen (IFRS/ HGB)
  • Fundierte Kenntnisse in SAP R3 FI/CO oder Navision
  • Systemtechnisches Verständnis und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte analysieren zu können
  • Flexibilität, Selbstständigkeit und Belastbarkeit
  • Fließende Englischkenntnisse (Business English)

Sie haben Interesse an diesem Job?

Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe der Referenznummer 10102287. Bei Fragen steht Ihnen Herr Thomas Felde von Robert Half Finance & Accounting gerne zur Verfügung.

Ihre Vorteile mit Robert Half

  • Kosten- & Zeitersparnis: Sie senden uns einmalig Ihre Bewerbungsunterlagen zu - am besten in elektronischer Form - und vervielfachen mit unserer Hilfe Ihre Jobchancen.
  • Exklusivität: Durch uns haben Sie auch Zugriff auf unveröffentlichte Stellenangebote, die nur exklusiv über Robert Half besetzt werden.
  • Passgenauigkeit: Unsere erfahrenen Personalberater unterbreiten Ihnen auf Sie persönlich zugeschnittene Jobvorschläge.
  • Diskretion: Erst wenn Sie sich nach Absprache mit uns für einen Jobvorschlag entscheiden, werden wir Ihre Bewerbung dem Unternehmen vorlegen.
  • Schnelligkeit: Wir verkürzen Ihren Bewerbungsprozess, indem wir Sie direkt den zuständigen Personalentscheidern vorstellen.
  • Coaching: Vor und nach den Vorstellungsgesprächen geben unsere Personalberater Ihnen wertvolle Tipps und Feedback.
  • Weiterbildung: Wir unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten und Ihres Fachwissens, z.B. durch unser E-Learning-Angebot.
  • Service: Mit unseren Ratgebern, Studien oder Newslettern halten wir Sie über Karriere- und Fachthemen auf dem Laufenden.

Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.



München

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