Kreditorenbuchhalter mit SAP Kenntnissen (w/m)


Standort:

Ludwigsburg

Gepostet am:

29. August 2017

Beschäftigungsart:

Zeitarbeit

Referenznummer:

10053404

Bereich:

Finanz- und Rechnungswesen.


Description

Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Automobilbranche mit Sitz im Raum Ludwigsburg, suchen wir ab sofort einen Kreditorenbuchhalter mit SAP (w/m). Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

Ihre Aufgaben

  • Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen
  • Abstimmung und Pflege von Kreditoren- und Sachkonten
  • Bearbeitungen von Mahnungen sowie Erstellung von Zahlläufen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erste Berufserfahrung im Kreditorenbereich wünschenswert
  • Sicherer und routinierter Umgang mit MS Office und SAP
  • Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

Sie haben Interesse an diesem Job?

Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe der Referenznummer 10053404. Bei Fragen steht Ihnen Frau Alexandra Probst von Robert Half Finance & Accounting gerne zur Verfügung.

Ihre Vorteile mit Robert Half

  • Kosten- & Zeitersparnis: Sie senden uns einmalig Ihre Bewerbungsunterlagen zu - am besten in elektronischer Form - und vervielfachen mit unserer Hilfe Ihre Jobchancen.
  • Exklusivität: Durch uns haben Sie auch Zugriff auf unveröffentlichte Stellenangebote, die nur exklusiv über Robert Half besetzt werden.
  • Passgenauigkeit: Unsere erfahrenen Personalberater unterbreiten Ihnen auf Sie persönlich zugeschnittene Jobvorschläge.
  • Diskretion: Erst wenn Sie sich nach Absprache mit uns für einen Jobvorschlag entscheiden, werden wir Ihre Bewerbung dem Unternehmen vorlegen.
  • Schnelligkeit: Wir verkürzen Ihren Bewerbungsprozess, indem wir Sie direkt den zuständigen Personalentscheidern vorstellen.
  • Coaching: Vor und nach den Vorstellungsgesprächen geben unsere Personalberater Ihnen wertvolle Tipps und Feedback.
  • Weiterbildung: Wir unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten und Ihres Fachwissens, z.B. durch unser E-Learning-Angebot.
  • Service: Mit unseren Ratgebern, Studien oder Newslettern halten wir Sie über Karriere- und Fachthemen auf dem Laufenden.

Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.



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