Materialdisponent (w/m)


Standort:

Köln

Gepostet am:

September 04

Beschäftigungsart:

Zeitarbeit

Referenznummer:

10061111

Bereich:

Assistenz- und kaufmännisch


Description

Da unser Kunde sein Disponenten Team verstärken möchte, suchen wir einen Materialdisponent (w/m) für den Standort Köln.

Sie haben Spaß an der Planung und Umsetzung von Transportaufträgen, darüber hinaus bereitet Ihnen Kommunikation mit Kunden und Mitarbeitern große Freude und idealerweise haben Sie schon Erfahrung in der Disposition mit flüssigem Gefahrgut oder auch verpackten Gefahrgut (ADR) und besitzen eine schnelle Auffassungsgabe mit der Sie sich in neue Aufgabengebiete einarbeiten möchten.

Dann suchen wir Sie!

Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung wird nun schnellstmöglich eine Unterstützung als Disponenten (w/m) gesucht.

Ihre Aufgaben

  • Termingerechte Materialdisposition
  • Bedarfseinschätzungen
  • Prüfen von Auftragsbestätigungen und Auftragsberichte inkl. Dateneingabe
  • Organisation des Versandes
  • Kundenberatung und -betreuung
  • Erstellen von Statistiken
  • Korrespondenz

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise aus dem Bereich Spedition Logistik
  • 2-3 Jahre erste Berufserfahrungen als Disponent (w/m)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Großes Verhandlungsgeschick, Strukturiertheit, und ein hohes Maß an Feingefühl für Kunden, Mitarbeiter und Lieferanten
  • Sichere MS-Office Anwenderkenntnisse
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Gute Koordinations- und Organisationsfähigkeiten, Belastbarkeit
  • Teamplayerhaltung

Sie haben Interesse an diesem Job?

Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe der Referenznummer 10061111. Bei Fragen steht Ihnen Frau Sonja Kosiol von Robert Half OfficeTeam gerne zur Verfügung.

Ihre Vorteile mit Robert Half

  • Kosten- & Zeitersparnis: Sie senden uns einmalig Ihre Bewerbungsunterlagen zu - am besten in elektronischer Form - und vervielfachen mit unserer Hilfe Ihre Jobchancen.
  • Exklusivität: Durch uns haben Sie auch Zugriff auf unveröffentlichte Stellenangebote, die nur exklusiv über Robert Half besetzt werden.
  • Passgenauigkeit: Unsere erfahrenen Personalberater unterbreiten Ihnen auf Sie persönlich zugeschnittene Jobvorschläge.
  • Diskretion: Erst wenn Sie sich nach Absprache mit uns für einen Jobvorschlag entscheiden, werden wir Ihre Bewerbung dem Unternehmen vorlegen.
  • Schnelligkeit: Wir verkürzen Ihren Bewerbungsprozess, indem wir Sie direkt den zuständigen Personalentscheidern vorstellen.
  • Coaching: Vor und nach den Vorstellungsgesprächen geben unsere Personalberater Ihnen wertvolle Tipps und Feedback.
  • Weiterbildung: Wir unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten und Ihres Fachwissens, z.B. durch unser E-Learning-Angebot.
  • Service: Mit unseren Ratgebern, Studien oder Newslettern halten wir Sie über Karriere- und Fachthemen auf dem Laufenden.

Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.



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