Inside Sales Mitarbeiter (w/m)


Standort:

Hamburg

Gepostet am:

27. September 2017

Beschäftigungsart:

Personalvermittlung

Referenznummer:

10100163

Bereich:

Assistenz- und kaufmännisch


Description

Für ein europaweit führendes Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Hamburg suchen wir einen Inside Sales Mitarbeiter (w/m) im Rahmen der Festvermittlung.

Ihre Aufgaben

  • Telefonische Kundenbetreuung mit aktivem Vertrieb (Neukundenakquise)
  • Betreuung eines Verkaufsgebiets mit den erfahrenen Sales Managern
  • Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten
  • Vollständige Auftragsabwicklung und Terminüberwachung
  • Reklamationsmanagement
  • Pflege von Stammdaten sowie andere administrative Tätigkeiten
  • Tatkräftige Unterstützung des größten Geschäftsbereiches

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bevorzugt im Groß- und Außenhandel
  • Berufserfahrung in vergleichbarer Position innerhalb der Distributionsbranche ist wünschenswert
  • Freude am Telefonverkauf und Kundenkontakt
  • Technisches Interesse sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in entsprechende Fragestellungen
  • Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen sowie SAP
  • Kommunikationsstärke und organisatorisches Geschick
  • Eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
  • Gute Englischkenntnisse

Sie haben Interesse an diesem Job?

Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe der Referenznummer 10100163. Bei Fragen steht Ihnen Frau Christina Weniger von Robert Half OfficeTeam gerne zur Verfügung.

Ihre Vorteile mit Robert Half

  • Kosten- & Zeitersparnis: Sie senden uns einmalig Ihre Bewerbungsunterlagen zu - am besten in elektronischer Form - und vervielfachen mit unserer Hilfe Ihre Jobchancen.
  • Exklusivität: Durch uns haben Sie auch Zugriff auf unveröffentlichte Stellenangebote, die nur exklusiv über Robert Half besetzt werden.
  • Passgenauigkeit: Unsere erfahrenen Personalberater unterbreiten Ihnen auf Sie persönlich zugeschnittene Jobvorschläge.
  • Diskretion: Erst wenn Sie sich nach Absprache mit uns für einen Jobvorschlag entscheiden, werden wir Ihre Bewerbung dem Unternehmen vorlegen.
  • Schnelligkeit: Wir verkürzen Ihren Bewerbungsprozess, indem wir Sie direkt den zuständigen Personalentscheidern vorstellen.
  • Coaching: Vor und nach den Vorstellungsgesprächen geben unsere Personalberater Ihnen wertvolle Tipps und Feedback.
  • Weiterbildung: Wir unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten und Ihres Fachwissens, z.B. durch unser E-Learning-Angebot.
  • Service: Mit unseren Ratgebern, Studien oder Newslettern halten wir Sie über Karriere- und Fachthemen auf dem Laufenden.

Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.



Hamburg

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