HR Manager - Talent Acquistion & Development (w/m/d)


Standort:

Frankfurt am Main

Gepostet am:

11. Juli 2019

Vermittlungsart:

Direktvermittlung

Referenznummer:

06600-00110068364

Bereich:

Kaufmännischer Bereich


Description

HR Manager - Talent Acquistion & Development (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, eine internationale Bank mit Sitz in Frankfurt, suchen wir ab sofort einen HR Manager (w/m/d). Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.


Ihre Aufgaben als HR Manager - Talent Acquistion & Development (w/m/d)



  • Entwicklung und Optimierung von Recruiting-Strategien der Bank

  • Zuständig für den gesamten operativen Recruiting-Prozess der Bank

  • Vorauswahl und Gesprächsführung gemeinsam mit den Fachbereichen und der Geschäftsführung

  • Entwicklung und Ausführung diverser HR Projekte im Kontext von Personalentwicklung

  • Ansprechpartner für arbeitsrechtliche Themen

  • Operatives Personalmanagement

  • Koordination externer Provider



Ihr Profil



  • Kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium mit Bezug zum Personalwesen

  • 5 Jahre Erfahrung im Personalwesen oder Recruiting

  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht wünschenswert

  • Selbständige und proaktive Arbeitsweise

  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift



Haben wir Ihr Interesse geweckt?


Dann bewerben Sie sich online als HR Manager - Talent Acquistion & Development (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06600-00110068364 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Frau Jasmin Knaus von Robert Half gerne zur Verfügung.

Requirements
HR Manager Talent Acquistion Development Personal Human Resources


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60325 Frankfurt am Main
de
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