Webentwickler (w/m)


Standort:

Berlin

Gepostet am:

August 01

Beschäftigungsart:

Personalvermittlung

Referenznummer:

143052

Bereich:

IT-Bereich


Description

Bringen Sie Ihre Webentwicklerfähigkeiten in einer deutschlandweit agierenden, inhabergeführten E-Commerce Agentur in Festanstellung als Webentwickler (w/m) ein. Mit dem Ziel der Etablierung einer langfristigen Mitarbeiterbindung und einer hohen Feedbackkultur suchen wir Sie als essentiellen Bestandteil unseres mittelständischen Kunden. Nutzen Sie die großartige Möglichkeit über uns bei diesem Unternehmen vorgestellt zu werden!

Ihre Aufgaben

  • Konzeption, Umsetzung, Betreuung und Optimierung von E-Commerce Webshops
  • Designentwicklung und Optimierung der Oberfläche
  • Problemanalyse und -behebung
  • Direkte Schnittstelle zwischen der Entwicklung und Geschäftsführung


Ihr Profil

  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung mit PHP, Javascript, HTML, CSS
  • Sie kennen sich außerdem mit MySQL, JQuery, AngularJS und Smarty aus
  • Im besten Fall haben Sie bereits Erfahrung mit Magento und Shopware
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Sie haben Interesse an diesem Job?

Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe der Referenznummer 143052. Bei Fragen steht Ihnen Herr Simon Metschurat von Robert Half Technology gerne zur Verfügung.

Ihre Vorteile mit Robert Half

  • Kosten- & Zeitersparnis: Sie senden uns einmalig Ihre Bewerbungsunterlagen zu - am besten in elektronischer Form - und vervielfachen mit unserer Hilfe Ihre Jobchancen.
  • Exklusivität: Durch uns haben Sie auch Zugriff auf unveröffentlichte Stellenangebote, die nur exklusiv über Robert Half besetzt werden.
  • Passgenauigkeit: Unsere erfahrenen Personalberater unterbreiten Ihnen auf Sie persönlich zugeschnittene Jobvorschläge.
  • Diskretion: Erst wenn Sie sich nach Absprache mit uns für einen Jobvorschlag entscheiden, werden wir Ihre Bewerbung dem Unternehmen vorlegen.
  • Schnelligkeit: Wir verkürzen Ihren Bewerbungsprozess, indem wir Sie direkt den zuständigen Personalentscheidern vorstellen.
  • Coaching: Vor und nach den Vorstellungsgesprächen geben unsere Personalberater Ihnen wertvolle Tipps und Feedback.
  • Weiterbildung: Wir unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten und Ihres Fachwissens, z.B. durch unser E-Learning-Angebot.
  • Service: Mit unseren Ratgebern, Studien oder Newslettern halten wir Sie über Karriere- und Fachthemen auf dem Laufenden.

Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.



Berlin

Lennéstraße 3 Berlin, 10785 030 889268-400
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Zeitarbeit
November 22, 2017
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November 22, 2017
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November 22, 2017
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November 22, 2017
2nd Level Supporter (w/m)
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November 22, 2017
Sachbearbeiter für KFZ-Versicherung (w/m)
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November 22, 2017
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