Teamleiter Buchhaltung (w/m)


Standort:

Aachen

Gepostet am:

5. September 2017

Beschäftigungsart:

Personalvermittlung

Referenznummer:

10067275

Bereich:

Finanz- und Rechnungswesen.


Description

 

Für unseren Kunden, ein international agierender Konzern mit Sitz in der Region von Ulm, suchen wir ab sofort einen Teamleiter Buchhaltung (w/m) im Rahmen der Direktvermittlung.

 

Sie haben Lust auf eine neue Herausforderung? Sie fühlen sich im dynamischen Umfeld wohl und konnten bereits Erfahrungen als Teamleiter (w/m) einer Buchhaltung sammeln? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Ihre Aufgaben

  • Betreuung und Führung der Mitarbeiter in der Buchhaltungsabteilung
  • Fachliche Betreuung in Bilanzierungsfragen
  • Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS und HGB
  • Erstellung von (Konzern-)reporting
  • Ansprechpartner/-in für das Finanzamt, Steuerberater und Wirtschaftsprüfer
  • Kontenabstimmungen
  • Finanz- und Liquiditätsanalysen und sonstige Auswertungen
  • Rückstellungen und Abgrenzungsbuchungen
  • Ansprechpartner/in für interne und externe Audits

Ihr Profil

  • erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder einer Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchalter/-in IHK
  • Abschlusssicherheit nach HGB und IFRS
  • Erste Führungserfahrungen
  • Eine gewisse IT-Affinität wäre von Vorteil, vor allem im Bereich Excel
  • selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Teamplayer/in mit guten Analysefähigkeiten

Sie haben Interesse an diesem Job?

Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe der Referenznummer 10067275.Bei Fragen steht Ihnen Frau Melissa Radusinovic von Robert Half Finance & Accounting gerne zur Verfügung.

Ihre Vorteile mit Robert Half

  • Kosten- & Zeitersparnis: Sie senden uns einmalig Ihre Bewerbungsunterlagen zu - am besten in elektronischer Form - und vervielfachen mit unserer Hilfe Ihre Jobchancen.
  • Exklusivität: Durch uns haben Sie auch Zugriff auf unveröffentlichte Stellenangebote, die nur exklusiv über Robert Half besetzt werden.
  • Passgenauigkeit: Unsere erfahrenen Personalberater unterbreiten Ihnen auf Sie persönlich zugeschnittene Jobvorschläge.
  • Diskretion: Erst wenn Sie sich nach Absprache mit uns für einen Jobvorschlag entscheiden, werden wir Ihre Bewerbung dem Unternehmen vorlegen.
  • Schnelligkeit: Wir verkürzen Ihren Bewerbungsprozess, indem wir Sie direkt den zuständigen Personalentscheidern vorstellen.
  • Coaching: Vor und nach den Vorstellungsgesprächen geben unsere Personalberater Ihnen wertvolle Tipps und Feedback.
  • Weiterbildung: Wir unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten und Ihres Fachwissens, z.B. durch unser E-Learning-Angebot.
  • Service: Mit unseren Ratgebern, Studien oder Newslettern halten wir Sie über Karriere- und Fachthemen auf dem Laufenden.

Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.



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