Speditionskaufmann (w/m)


Standort:

Aachen

Gepostet am:

September 04

Beschäftigungsart:

Zeitarbeit

Referenznummer:

10042692

Bereich:

Assistenz- und kaufmännisch


Description

Für unseren Kunden in Aachen, ein familiengeführtes Unternehmen, suchen wir ab sofort einen erfahrenen Mitarbeiter (w/m) für die Speditionsabwicklung.

Unser Kunde, der im Bereich Lager-Logistik, Fullfillment und Supply Chain spezialisiert ist, sucht Sie! Es erwartet Sie ein organisiertes Arbeitsumfeld mit netten Kollegen, die Ihre Fachbereiche beherrschen. In dem breitaufgestellten Team haben sie die Möglichkeit Ihr Fachwissen zu teilen und neues Wissen zu generieren!

Sie fühlen sich angesprochen und sind motiviert diese Chance zu nutzen? Dann zögern Sie nicht lange und lassen uns Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen! Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Aufgaben

  • Disposition eigener und fremder LKW´s
  • Einkauf von Fahrzeugen
  • Kosten- und Bestandskontrolle
  • Frachtenkalkulation
  • Vorbereitung der Frachtenkalkulation
  • Pflege der Ablage für das gesamte Team
  • Terminplanung und Telefonannahme

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildungen als Speditionskaufmann/frau oder Erfahrungen in der Logistikdienstleistung
  • Gute Kenntnisse im MS-Office Paket im Besonderen in Excel
  • Sehr gute geographische Kenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse

Sie haben Interesse an diesem Job?

Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe der Referenznummer 10042692 Bei Fragen steht Ihnen Frau Sonja Kosiol von Robert Half OfficeTeam gerne zur Verfügung.

Ihre Vorteile mit Robert Half

  • Kosten- & Zeitersparnis: Sie senden uns einmalig Ihre Bewerbungsunterlagen zu - am besten in elektronischer Form - und vervielfachen mit unserer Hilfe Ihre Jobchancen.
  • Exklusivität: Durch uns haben Sie auch Zugriff auf unveröffentlichte Stellenangebote, die nur exklusiv über Robert Half besetzt werden.
  • Passgenauigkeit: Unsere erfahrenen Personalberater unterbreiten Ihnen auf Sie persönlich zugeschnittene Jobvorschläge.
  • Diskretion: Erst wenn Sie sich nach Absprache mit uns für einen Jobvorschlag entscheiden, werden wir Ihre Bewerbung dem Unternehmen vorlegen.
  • Schnelligkeit: Wir verkürzen Ihren Bewerbungsprozess, indem wir Sie direkt den zuständigen Personalentscheidern vorstellen.
  • Coaching: Vor und nach den Vorstellungsgesprächen geben unsere Personalberater Ihnen wertvolle Tipps und Feedback.
  • Weiterbildung: Wir unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten und Ihres Fachwissens, z.B. durch unser E-Learning-Angebot.
  • Service: Mit unseren Ratgebern, Studien oder Newslettern halten wir Sie über Karriere- und Fachthemen auf dem Laufenden.

Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.



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