Mit jedem Job ein Stück besser arbeiten

Wir von Robert Half verstehen, dass motivierte und engagierte Mitarbeiter glückliche und produktive Teams bilden. Mitarbeiter, die geschätzt werden und glücklich arbeiten, leisten einen wesentlichen Beitrag zum Unternehmenserfolg.

Die Zeit ist reif, dass wir Fach- und Führungskräfte für Sie finden – in Festanstellung oder auf Zeit –, die glücklich arbeiten, zu Ihrem Unternehmen passen und helfen, es erfolgreicher zu machen. Und wenn Sie als Bewerber einen neuen Job suchen, helfen wir Ihnen, ein Unternehmen zu finden, das genau zu Ihnen passt.

DIE ZEIT IST REIF. GLÜCKLICH ARBEITEN.


Wir finden die richtigen Mitarbeiter oder den perfekten Job für Sie

Was es bedeutet, glücklich zu arbeiten

Damit Menschen im Job glücklich sein können, ist es vor allem wichtig, dass die Tätigkeit und das Unternehmen zu ihnen passen. Wir vermitteln Bewerbern Jobs, in denen sie gleichermaßen herausgefordert und belohnt werden. Und wir bauen Teams auf, die motiviert und produktiv sind. Sehen Sie sich das folgende Video an und überzeugen Sie sich selbst.


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Das macht Mitarbeiter in ihrem Job glücklich

Unternehmen mit glücklichen Mitarbeitern sind innovativer und erfolgreicher. Was genau können Sie tun, damit Ihre Mitarbeiter zufriedener, engagierter und produktiver sind? Sechs Faktoren, die das Glück am Arbeitsplatz am stärksten beeinflussen, und weitere spannende Ergebnisse erfahren Sie in unserer Studie.

Download Geheimnisse der glücklichsten Unternehmen und Mitarbeiter

Laden Sie sich unsere neuste Studie herunter. Füllen Sie das Formular aus und erhalten Sie die Datei per E-Mail.

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"Die meisten Menschen konzentrieren sich im Job leider auf die falschen Dinge und wundern sich dann, dass der Job nervt."
- Sven Hennige.

Aber was macht Arbeitnehmer glücklich im Job? In unserem Video stellt Ihnen Sven Hennige, Senior Managing Director bei Robert Half, die drei wichtigsten Ergebnisse aus der Studie "Geheimnisse der glücklichsten Unternehmen und Mitarbeiter" vor.

 


Die Studie „Die Geheimnisse der glücklichsten Unternehmen und Mitarbeiter“ haben wir gemeinsam mit Nic Marks und seinem Team von „Happiness Works“ erstellt. Der Studie liegt eine umfassende Befragung mit über 23.000 Arbeitnehmern in 8 Ländern, davon 2.167 aus Deutschland, zugrunde. Nic Marks, ein weltweit führender Experte für Arbeitsplatzzufriedenheit, ist überzeugt: „Jede Führungskraft muss sich klar darüber sein, wie entscheidend ihre Rolle dabei ist, dass Mitarbeiter glücklich arbeiten“. Was er außerdem Arbeitgebern empfiehlt, hat er uns in vier Videointerviews verraten. Schauen Sie selbst!

 

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